3月13日，浙江廣博集團董事長王利平主持召開常務(wù)會議，審議并原則通過《2009年中層干部任命決定》及若干2009年度公司發(fā)展項目計劃。

　　會上，集團下屬房產(chǎn)公司、納米公司及數(shù)碼公司的主要負責(zé)人對2009年初工作計劃及發(fā)展方向作了匯報。集團工會主席朱國章對公司員工的流失問題做了分析報告。

王利平說，集團公司當前的發(fā)展面臨著新的形勢，要統(tǒng)一思想，堅定信心，進一步加強公司運作管理，明確發(fā)展方向，推動集團公司科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展。同時，他強調(diào)，穩(wěn)定的員工隊伍是廣博集團持續(xù)發(fā)展的重要保障，各部門應(yīng)該制定強而有效的員工管理機制，以求把人員的流失率降至最低，增加員工隊伍的穩(wěn)定性，最終達到提高企業(yè)勞動生產(chǎn)效率、促進企業(yè)發(fā)展的目的。

　　集團公司總經(jīng)理、股份公司管理層成員及部門主要負責(zé)人參加了會議。